组织发展起源于ZO世纪SO年代初的调查反馈方法和实验室培训运动。它的先驱是法国心理学家（）

单项选择题哈佛大学教授格雷纳1967年在《组织变革模式》一书中提出（）

A.按机构来划分的组织变革模式
B.按权力来划分的组织变革模式
C.按职能来划分的组织变革模式
D.按人员来划分的组织变革模式

单项选择题效率就是指投人与产出之间的比例，力求以最少的投人获得最大的产出，其关心的是（）问题。

A.投人
B.结果
C.手段
D.质量

单项选择题效果通常是指公共服务符合政策目标的程度，其关心的是（）

A.投人
B.结果
C.手段
D.质量

单项选择题经济性指标一般指行政组织投入到管理中的资源，其关心的是行政组织的（）

A.投入
B.结果
C.手段
D.质量

单项选择题行政组织文化相比于正式的组织规章制度的控制作用，它具有（）的特性。

A.稳定性
B.实践性
C.强制性
D.软约束性

单项选择题行政组织文化具有多种功能，它能把组织成员的思想认识统一起来，汇合成一股强大的力量，我们把这种功能称为（）

A.目标导向功能
B.阻抑功能
C.凝聚功能
D.控制功能

单项选择题根据行政组织文化产生的时间，行政组织文化可以分为传统行政组织文化和（）

A.行政主体文化
B.权力导向型文化
C.行政统治型文化
D.当代行政组织文化

单项选择题行政组织文化主要包括行政制度文化和（），但是受行政物质文化的客观影响。

A.行政精神文化
B.行政人员文化
C.行政领导文化
D.行政规范文化

单项选择题行政组织文化研究的兴起来源于（）和组织文化研究的影响。

A.政治学
B.人类文化学
C.行政生态学
D.社会学

单项选择题组织学习的研究开始于（）

A.20世纪50年代
B.20世纪80年代
C.20世纪90年代
D.20世纪70年代