A.任务多样化 B.任务的整体 C.信息的沟通与反馈 D.赋予必要的自主权 E.任务的意义
多项选择题工作岗位设计的基本原则是()
A.因事设岗 B.明确任务目标 C.合理分工协作 D.责权利相对应 E.根据总任务来设计
多项选择题在工作岗位分析的准备阶段,应做()
A.对各岗位的现状进行初步了解,掌握各类基本数据和资料 B.对岗位调查结果进行深入细致的分析 C.设计岗位调查方案 D.采用访谈、问卷、观察等方式进行 E.采用文字、图表形式作出归纳和总结
多项选择题工作说明书的内容主要包括()
A.岗位名称 B.绩效考评 C.工作时间 D.资历 E.岗位编码
多项选择题工作说明书的分类()
A.岗位工作说明书 B.任务工作说明书 C.部门工作说明书 D.公司工作说明书
多项选择题岗位规范的结构模式中,在以下几种基本形式()
A.管理岗位知识能力规范 B.管理岗位培训规范 C.生产岗位技术业务能力规范 D.各岗位职责、能力、经历要求规范 E.生产岗位操作规范