八级收展员小李，1月业绩为5件，20000，则其2月可晋级为（）。

单项选择题六级区主任育成新区后，第（）个考核期参加正常考核。

A.当季
B.第二个季度
C.第三个季度
D.第四个季度

单项选择题关于区主任八级维持条件（考核3个月），正确的是（）。

A.团队人力1+4及以上
B.业绩48000及以上
C.个人月均1600及以上
D.月均活动率75%及以上

单项选择题关于试用转正考核说法正确的是（）。

A.试用2个月提前转正可转五级-八级
B.试用收展员第4-6个月只能通算转正
C.通算转正只能转七级
D.入司当月达到转正指标可在次月转正调编

单项选择题入围（）个月钻石后，如有掉钻，可享受系统自动维持钻石一次。

A.6
B.9
C.12
D.15

单项选择题收展员小明2月1日转正为收展员五级，他第一次参加维持考核的业绩件数要求是（转正后从未晋级）（）。

A.业绩16200，3件
B.业绩21600，5件
C.业绩27000，5件
D.业绩32400，5件

单项选择题《区拓早夕会参会管理办法（2017版）》规定：免职区主任在考核期内展业区整体平均补录后参会率未达（），不予复职。

A.50%
B.55%
C.60%
D.70%

单项选择题关于准主任筹备晋升说法正确的是（）。

A.直接增员需在筹备月前入司
B.直增正式人力可在筹备月前达成转正，筹备当月转正调编
C.筹备当月直增人员脱落（不足5人），还可上编新人补救
D.筹备成功后晋升当月（晋升调编前）团队人力脱落不影响晋升

单项选择题关于长假人力参加考核说法正确的是（）。

A.长假人力不参加维持考核
B.长假人力不参加转正晋级考核
C.长假人力不参加维持考核但参加转正晋级考核
D.长假人力不参加任何考核

单项选择题试用收展员最近2个月业绩件数达标，可转（）。

A.收展员五级、收展员六级
B.收展员六级、收展员七级、收展员八级
C.收展员五级、收展员六级、收展员七级
D.收展员五级、收展员六级、收展员七级、收展员八级

单项选择题对于当月15日及以后上编的试用收展员（）。

A.如果当月业绩挂零，试用维持考核自下月算起
B.如果当月业绩不足500，则维持考核自下月算起
C.如果当月业绩不足800，则考核自下月算起
D.无论当月是否挂零，试用维持考核自当月算起