A.中国 B.美国 C.韩国 D.德国
单项选择题美国的人力资源管理是以()为基础的制度化管理。
A.职位分析 B.岗位评价 C.人力资源规划 D.密薪制
名词解释什么是民族中心人力资源战略; 民族中心人力资源战略名词解释定义是什么?
名词解释什么是人力资源本土化; 人力资源本土化名词解释定义是什么?
多项选择题法人相互持股是日本企业的普遍现象,其主要意义在于()。
A.形成风险共担、利益均沾的“命运共同体” B.有利于技术创新和组织的稳定发展 C.控制某一企业并获取利润分红 D.稳定客户关系
多项选择题跨文化沟通的原则有()。
A.没有证实相似性之前,先假设有差异B.重视描述而不是解释或评价C.换位思考D.把你的解释作为工作假说