A．48个月 B．50个月 C．53个月 D．54个月订立4年期的劳动合同，双方约定了6个月的试用期，则劳动合……

单项选择题纵向沟通包括向上和向下沟通。下向沟通的各个环节要对信息加以（）并使之具体化。

A．分解
B．综合
C．汇总
D．归纳

单项选择题我国有关法律根据致残后丧失劳动能力程度和护理依赖程度将伤残划分为（）等级。

A．四个
B．七个
C．八个
D．十个

单项选择题劳动关系当事人的部分权利义务可以（）的形式规定。

A．劳动合同
B．集体合同
C．专项协议
D．集体协议

单项选择题集体合同的主件是（），其内容涵盖劳动关系的各个方面。

A．集体协议
B．综合性集体合同
C．专项协议
D．专项性集体合同

单项选择题（）不属于工资总额的范畴。

A．计时工资
B．计件工资
C．退休工资
D．奖金津贴

单项选择题员工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于员工上一年度月平均工资的（）。

A．2%
B．3%
C．5%
D．10%

单项选择题采用要素计点法进行岗位评价时，其工作程序的第一步是（）。

A．选择薪酬要素
B．划分岗位系列
C．确定要素等级
D．确定要素权重

单项选择题（）不属于福利范畴。

A．奖金分红
B．带薪休假
C．带薪培训
D．员工食堂

单项选择题知识密集型企业在确定薪酬制度时有其特殊性，宜实行（）。

A．能力工资制
B．岗位工资制
C．工作工资制
D．组合工资制

单项选择题（）不属于影响企业内员工个人薪酬水平的因素。

A．工作条件
B．技能水平
C．劳动绩效
D．物价水平