判断题未成年职工是指用人单位录用的年龄未满16周岁的职工。 ( )
判断题津贴是对超额劳动的补贴，以现金方式给予的物质鼓励。 ( )
判断题女职工的“四期”保护指的是：月经期保护、怀孕期保护、生育期保护、哺乳期保护。 ( )
判断题等级工资制度分为技术等级工资制度和职务等级工资制度。 ( )
判断题用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，应由该用人单位承担赔偿责任。 ( )
