A.结果B.行为C.学习D.反应受训在技能方面的收获是指评估的（）层次。……

单项选择题以改进培训项目为目的的属于（）类型的效果评估。

A.建设性评估
B.总结性评估
C.正式评估
D.非正式评估

单项选择题企业培训工作最后一个阶段的工作是（）。‌

A.需求调查
B.结果反馈
C.制度建设
D.效果评估

单项选择题下列不属于跨文化训练的阶段是（）。

A.文化背景知识
B.消除偏见
C.打交道
D.语言

单项选择题在培训需求分析的基础上，从企业总体发展战略的全局出发，根据企业各种培训资源的配置情况，对计划期的培训目标、对象和内容、培训的规模和时间、培训评估的标准、负责培训的机构和人员、培训师的指派、培训费用的预算等一系列工作所作出的统一安排，叫做（）。

A.培训规划
B.培训制度建设
C.培训思路
D.培训计划

判断题培训外包可能使一些企业的人力资源部门的工作重点发生转变，涉及到的往往是收入较高的管理层。