在培训需求分析的基础上，从企业总体发展战略的全局出发，根据企业各种培训资源的配置情况，对计划期的培训目标、对象和内容、培训的规模和时间、培训评估的标准、负责培训的机构和人员、培训师的指派、培训费用的预算等一系列工作所作出的统一安排，叫做（）。

多项选择题学习型员工培养环境营造主要包括以下哪些方面？（）

A.创造良好的企业文化
B.自然的环境
C.灵活的工作安排及互动的学习型团队
D.轻松的学习环境

多项选择题学习型员工培养有几方面的要点？（）

A.与企业发展战略结合
B.建立新的培育观
C.建立灵活的人员流动机制
D.普及网络时代的在线学习

多项选择题当前企业的竞争环境呈现什么特点？（）

A.竞争越来越变成为以知识为基础。
B.企业存在的理由逐渐地转向创造、转移和使用知识。
C.企业竞争优势的源泉已经从有形资产转移到智力资本。
D.发展、维持、培育和利用竞争优势依赖于企业创造、扩散和利用知识的能力。

多项选择题以下属于筹划培训外包内容的有（）。

A.组织培训需求分析
B.签订培训外包合同
C.合理选择培训外包方式
D.确定培训外包项目

单项选择题不属于培训外包管理的主要内容是（）。

A.培训外包项目的转移管理
B.双方合作伙伴关系管理
C.培训外包的成本管理
D.培训外包的风险管理