A.劳动关系是在社会劳动过程中发生的关系B.劳动关系的主体双方,一方是劳动者,另一方是劳动使用者(或用人单位)C.劳动关系主体在维护各自经济利益的过程中,双方的地位是平等的D.劳动关系主体双方存在管理和被管理的关系,双方之间存在从属关系E.劳动关系主体双方是平等互利关系
多项选择题进行与正常工作密切联系的其他工作的时间和法律法规规定的视为提供了正常工作的时间,这些时间包括()。
A.职业培训时间B.女职工哺乳婴儿时间C.必要的工作准备时间D.停工待料的时间E.依据法律法规或用人单位的安排离开正常的工作岗位从事其他活动的时间
多项选择题根据《劳动法》的规定,我国劳动就业原则有()。
A.国家促进就业原则B.平等就业原则和劳动者就业竞争原则C.劳动者与用人单位双向选择原则D.照顾特殊群体就业原则
多项选择题劳动就业服务的主要内容包括()。
A.失业登记B.职业指导C.职业介绍D.就业训练E.失业保障和生产自救
判断题自然人劳动权利能力的产生与自然人的年龄有关。
判断题劳动合同的从属性是由劳动关系的从属性决定的。
判断题作为劳动法调整的劳动关系仅指合作性劳动过程中所发生的关系。
判断题处理因劳动关系发生的争议,要遵守与处理其他争议相同的程序。
判断题所有在劳动中发生的财产关系和人身关系均构成劳动关系的内容由劳动法调整。
判断题所有的劳动关系都能上升为劳动法律关系。
判断题我国现行劳动法采用了实体和程序合一的立法体系。
判断题劳动组织在成立之前不具备与劳动者建立劳动关系的主体资格。
多项选择题工会的特点包括()。
A.独立性B.纯粹性C.民主性D.以上说法都不对
多项选择题劳动行为能力的标准包括()。
A.年龄条件B.健康条件C.行为自由条件D.技能条件
多项选择题自然人要成为劳动法律关系的主体,必须具有()。
A.劳动权利能力B.劳动行为能力C.权利能力D.行为能力
多项选择题按照劳动者方是否为团体的标准,可将劳动关系区分为()。
A.个别劳动关系B.集体劳动关系C.雇佣关系D.劳务关系