单项选择题

A.当前B.未来C.短期D.中长期制定完善的人力资源规划，包括对企业现有的人力资源的数量、质量等方面进行盘点，……

制定完善的人力资源规划，包括对企业现有的人力资源的数量、质量等方面进行盘点，同时利用先进的技术和科学的方法，对企业（）的人力资源需求与供给进行分析。

A.当前
B.未来
C.短期
D.中长期

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单项选择题人力资源规划的终极目标是（）。

A.合理的人力资源政策的制定
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单项选择题人力资源规划与企业战略之间存在三种不同的关系，除了（），其他都是。

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