简答题 如何制定企业培训计划？

多项选择题问卷调查评估法中，问卷提问的设计应遵循（）原则。

A.从一般问题到具体问题
B.从熟悉的问题到不熟悉的问题
C.将同类问题放到一起
D.按事件发生的顺序安排问题的顺序
E.从不熟悉的问题到不太熟悉的问题

多项选择题培训评估方案的实施包括（）。

A.选择好进行评估的时机
B.做好评书数据信息的整理和分析
C.在评估中应与学员多沟通
D.在评估中应与学员上级多沟通
E.根据情况及时调整评估项目

多项选择题管理人员培训的项目类别中，中层管理者主要培训哪些项目（）。

A.服务意识
B.部门目标管理
C.绩效考核
D.成本控制
E.市场营销

多项选择题培训规划设计的关键点有（）。

A.策略
B.信念
C.任务
D.目标
E.动力

多项选择题企业员工培训需求分析中，组织分析具体包括（）。

A.工作分析
B.责任分析
C.任职条件
D.督导与组织关系分析
E.组织文化分析