简答题 被派遣劳动者在用工单位劳动期间，用工单位可否替劳务派遣单位解除劳动合同？

【参考答案】

劳动者和劳务派遣单位之间的关系是劳动关系，被派遣的劳动者和用工单位之间的关系是劳务关系。一般而言，如果被派遣的劳动者在用工单位工作期间，出现《劳动合同法》第39条和第40条第（1）项、第（2）项规定的情形的，依照《劳动台同法》第65条第2款的规定，用工单位一般只能以违反劳务合同为由将被派遣的劳动者退......

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