单项选择题

A.韦尔奇B.德鲁克C.诺顿D.明茨伯格平衡计分卡由卡普兰和（）提出。……

平衡计分卡由卡普兰和（）提出。

A.韦尔奇
B.德鲁克
C.诺顿
D.明茨伯格

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单项选择题先对基层进行绩效考评，再对中层进行绩效考评，最后对高层进行绩效考评的形式是与绩效考评的（）

A.横向程序
B.纵向程序
C.交叉程序
D.360度考评

单项选择题在设计考评周期的时候不需要考虑（）

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B.考评目的
C.对象职务
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单项选择题人力资源部在绩效考评中主要负责（）

单项选择题有效绩效考评的指标特点不包括（）

A.可控性
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单项选择题主管在郊游时与员工聊起工作内容属于（）

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B.参与和承诺
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A.绩效计划
B.绩效沟通
C.绩效考评
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单项选择题绩效管理体系的灵魂是（）

A.绩效指标
B.考评方法
C.沟通指导
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单项选择题整个绩效管理体系中最重要的环节是（）

A.绩效计划
B.绩效考评
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D.绩效改进

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A.员工参与
B.持续沟通
C.绩效改进
D.结果应用

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A.培训需求分析
B.培训计划
C.培训预算
D.培训内容