A.岗位研究 B.职位分析 C.工作评价 D.岗位调查
单项选择题工时利用率在建材行业中是()要素的具体表现。
A.劳动责任 B.劳动技能 C.劳动强度 D.劳动条件
单项选择题以下哪一项不是工作抽样法的特点()
A.适用范围广 B.节省时间、节约费用 C.受被观测人员生理心理上的影响 D.大大减少工作量
单项选择题调查表中回答问题的方式主要由封闭式和()
A.开放式 B.跳越式 C.相倚性回答方式 D.漏斗形技术
单项选择题工作扩大化是指()
A.工作的范围扩大 B.工作内容的基本改变 C.工作责任的基本改变 D.工作岗位的改变
单项选择题泰勒的科学管理原现原理的理论基础是亚当·斯密提出的()
A.工作专业化 B.职能专业化 C.工作丰富化 D.工作岗位的改变
单项选择题由评定小组评定几个岗位的相对价值,然后按重要性排列,这种方法是岗位评价的()
A.分类法 B.序列法 C.评分法 D.因素比较法
单项选择题工作责任的高计()反授予权限的范围。
A.应大于 B.不能大于也不能小于 C.两者无关 D.应小于
问答题联系实际,阐述改进岗位设计的基本内容。
问答题论述因素比较法的实施步骤及其优缺点。
问答题简述岗位横向分类的含义与原则。
问答题简述疲劳产生的原因。
问答题简述岗位劳动规则的含义及内容。
问答题简述开放式提问方式的优点。
问答题简述系统的含义及特征。
单项选择题岗位分类的大类是()
A.职系 B.职组 C.职门 D.岗级