泰勒的科学管理原现原理的理论基础是亚当·斯密提出的（）

单项选择题由评定小组评定几个岗位的相对价值，然后按重要性排列，这种方法是岗位评价的（）

A.分类法
B.序列法
C.评分法
D.因素比较法

单项选择题工作责任的高计（）反授予权限的范围。

A.应大于
B.不能大于也不能小于
C.两者无关
D.应小于

单项选择题岗位分类的大类是（）

A.职系
B.职组
C.职门
D.岗级

单项选择题不属于影响疲劳的个体心理因素的是（）

A.兴趣
B.态度
C.工作速度
D.情绪

单项选择题不是由粉尘引起的职业病是（）

A.支气管哮喘
B.过敏性肺炎
C.呼吸系统肿瘤
D.噪声性耳聋

单项选择题下列哪个劳动姿态可以持续较长时间且不易疲劳（）

A.卧姿
B.立姿
C.蹲姿
D.坐姿

单项选择题下列方法中不属于岗位评价方法的是（）

A.成对比较法
B.目标管理法
C.点数法
D.分类法

单项选择题将同一或相似相近的岗位，由横向分工改为纵向分工，提高岗位技术的技能含量，称为（）

A.岗位工作纵向调整
B.充实岗位工作内容
C.岗位工作连贯设计
D.岗位工作矩阵设计

单项选择题组织中生产或工作流程的变革，称为（）

A.组织结构变革
B.技术变革
C.文化变革
D.组织战略变革

单项选择题岗位对外语水平的要求属于（）

A.职责要求
B.知识要求
C.能力要求
D.经历要求