A.激励 B.学习 C.导向 D.管理
单项选择题（）是考核的最根本出发点。
A.找出工作差距进行调整 B.优化人力资源 C.奖优罚劣，激发潜能 D.实现专卖管理目标
填空题培训的最终评价应该以单位的专卖管理（）为标准。
