单项选择题霍桑实验研究结果使人事管理从科学管理转向了对()的研究。
A、工作行为B、工作方式C、人际关系D、行为科学
单项选择题功绩晋升制、年资晋升制和综合晋升制的划分依据是()。
单项选择题在人力资源管理模式上,资本主义不同发展阶段的典型代表是()。
单项选择题近年来在欧美兴起的最新培训方法是()。
单项选择题战略决策、非程序化决策和风险决策一般是由()作出的。