问答题说明各种绩效考评方法的适用范围和主要特点，在应用中应注意的问题。
问答题说明绩效管理的考评类型及其特点。
问答题说明改进员工绩效的具体程序和策略。
问答题说明绩效面谈的种类，以及提高绩效面谈质量的措施与方法。
问答题为了绩效管理系统的有效运行，应当采取哪些具体措施？
