A.招募成本效用二录用人数/招募总成本 B.招募成本效用二应聘人数/招募期间的费用 C.招募成本费用二被选中人数/选拔期间的费用 D.招募成本费用二正式录用的人数/录用期间的费用
单项选择题不同测试的成绩可以互为补充的人员录用策略是()
A.补偿式 B.多重式淘汰 C.结合式 D.领导决定式
单项选择题将同一性质的作业,由纵向分工改为横向分工的劳动作业改进方式是()
A.扩大作业法 B.充实业务法 C.工作连贯法 D.轮换工作法
单项选择题五班四运转的轮休制循环期为()
A.6天 B.7天 C.8天 D.10天
单项选择题在制定培训规划时,有关实验的说法错误的是()
A.是培训规划的最后一个机制 B.结果是根据实验加以改进的培训规划 C.试验和改进在制定规划后实行—轮即可 D.对象要从将要参加培训的学员集体中选取
单项选择题()是了解受训人员组成需求的关键信息渠道。
A.培训教师 B.生产管理或计划部门 C.受训人员 D.管理部门和主管领导