A.以个人价值为核心进行评估B.通过岗位评价完成C.适合一般的制造业D.属于薪酬等级价值观以下对岗位评价的表述……

单项选择题员工使用价值的计算方法是：（）

A.在评估体系中输入所需条件
B.以公司内部作为一个市场来衡量
C.根据以往的工作经验评估
D.通过岗位评价确定

单项选择题下列选项中，薪酬激励的表现依据不包括：（）

A.岗位评价
B.人际考核
C.绩效考核
D.资历评价

单项选择题以下对薪酬的表述中，错误的是：（）

A.对内要有公平性
B.对外要有竞争性
C.真正的激励元素是薪酬总额
D.薪酬总额相同，支付方式不同，效果也不同

单项选择题关于“三明治”式的批评表述正确的是：（）

A.“三明治”式的批评是指一种对某个人进行先表扬，再批评，接着再表扬的批评方式
B.使某个员工遭受挫折的目的，就是要打击他，达到使他能够从相反的方向去改善的目的
C.员工接受完你的批评之后，从他转身离开的刹那间所表现出的态度就能看出批评的效果
D.以上都包括

单项选择题关于晋升激励表述有误的是：（）

A.晋升激励的第一步，是建立晋升的阶梯
B.规范晋升途径，就是划分岗位群或者说划分几个大类的岗位类别
C.晋升不应该仅仅是正向流动的，也应该有负向的流动
D.晋升体系要有相应的薪酬相对应