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单项选择题

A.受人员主观因素的影响大,难免出现偏高或偏低等现象B.利用该方法进行定额,其准确性差,可靠性差C.不能普遍采……

劳动定额中,统计分析方法定额的缺点是()

A.受人员主观因素的影响大,难免出现偏高或偏低等现象
B.利用该方法进行定额,其准确性差,可靠性差
C.不能普遍采用,需和其它方法配合应用
D.无法保证劳动定额水平的平衡和提高