判断题在体验活动法中，只要应聘者的个体表现好，就一定能够被录用。
判断题考察应聘者操作性技能最好的方法是实战。
判断题招聘过程包括招募和甄选两个环节。
判断题面试结构化的意思是面试应该分版块进行。
单项选择题以下对“冰山模型”理论的描述，正确的是：（）
A.员工的业绩水平只受水面之下因素的影响 B.员工的业绩同时受到水面之上和之下共六个因素的影响 C.员工的业绩只受水面之上因素的影响 D.员工的业绩受到水面之上的影响多于水面之下的影响
