（一）必要性和可行性评估 （二）修改内容的可行性分析 （三）员工接受度的把握和评估
问答题简述企业社会责任报告？
问答题制定用人的劳动标准的程序有哪些？
问答题用人单位标准实施中存在问题的汇总方法有哪些？
判断题《集体合同规定》第四十九条规定，集体协商过程中发生争议，双方当事人不能协商解决的，当事人一方或双方可以书面向劳动争议调解委员会提出协调处理申请。
判断题企业处理危机时的最根本要求是顾及危机处理的成本与收益
