A.比较研究法 B.定量分析法 C.历史研究法 D.案例研究法
单项选择题在何种情况下,金钱可以成为“激励因素”,而不是“保健因素”?()
A.那些未达到最低生活标准、急于养家糊口的人的计件工资 B.组织在各人取得额外成就而很快给予的奖金 C.以上两种情况金钱都属于“激励因素” D.无论什么情况,金钱只是“保健因素”
单项选择题某项调查显示所在区域内企业职工状况时发现三种现象: 第一,该区域大龄青年很多,常为自己的婚姻问题而苦恼; 第二,周围治安秩序不好,做三班的女工在夜间上下班经常遇到流氓干扰不安心工作; 第三,区域内的一些电器厂家发展迅速,由于行业内形成了研发创新的气氛,且有一些研究人员迫切从事这方面的研究,甚至投入大量业余时间开发设计新的应用产品。 以上现象体现了:()
A.生理需要、安全需要和尊重需要 B.社会需要、安全需要和尊重需要 C.生理需要、安全需要和自我实现需要 D.社会需要、安全需要和自我实现需要
单项选择题玛丽最近提升为领班,她去征求过去一位做过领班工作的朋友的意见,这位朋友对她道出三大职位成功要素: 第一,理解人,能敞开地和人沟通,能在部门内外和他人一起工作; 第二,理解组织整体结构,能解释组织计划和目标,并转化为本部门目标,能预见问题并处理; 第三,能使自己的想法和建议被上司接受;维护权威,尊重管理阶层。 请问,这三点建议,那一点涉及人际技能()?
A.第一和第二 B.第一和第三 C.第二和第三 D.第一
单项选择题以下何种组织形式最直接体现管理劳动专业化分工的思想?()
A.直线型B.直线职能制C.事业部制D.矩阵型
单项选择题古人云:运筹帷幄之中,决胜千里之外。“运筹帷幄”反映了管理中那一个职能?()
A.计划职能 B.组织职能 C.领导职能 D.控制职能
单项选择题在其他条件大致相同的情况下,与处于相对平衡环境中的主管人员相比较,处于迅速变化环境中的主管人员的管理宽度要()
A.没有区别 B.不好说 C.宽一些 D.窄一些
单项选择题商业银行在设计组织结构时,经常设立证券投资部、房地产部、信托投资部,这是按()进行部门划分?
A.按职能性质 B.按产品业务 C.按顾客类型 D.按销售渠道
单项选择题种庄稼需要水,但这一地区近年老不下雨,怎么办?一种办法是灌溉,以补天不下雨的不足。另一办法是改种耐旱作物,使所种作物与环境相适应。这两种措施分别是()
A.纠正偏差和调中计划B.调整计划和纠正偏差C.反馈控制和前馈控制D.前馈控制和反馈控制
多项选择题根据金融工具的不同,融资可以分为直接融资和间接融资。与直接融资不同,间接融资方式的特点足()。
A.具有分散性 B.信誉上的差异性较小 C.具有相对集中性 D.具有较强的冉主性
多项选择题融资租赁是企业常用的一种筹集资金的方式,其特点是()。
A.租赁期满后,租赁资产归还给出租方 B.租赁期内,由出租方负责对租出资产进行维护和保养 C.租赁期内,由承租方负责对租入资产进行维护和保养 D.租赁期一般在租赁资产寿命的一半以上
多项选择题企业的资产总额包括()。
A.对外投资 B.固定资产 C.库存股 D.尚未完工的基建项目
多项选择题发行普通股筹集资金的优点是()。
A.没有固定的股利负担,资本成本低 B.没有股本到期日,不必考虑偿还 C.企业承担的财务风险小 D.筹资方式灵活
多项选择题如果在多个备选投资方案中只能选择一个,可以采用的决策办法有()。
A.净现值法 B.现值指数法 C.内含报酬率法 D.平均报酬率法
多项选择题做好市场营销工作,有赖于合适的市场定位。找准市场定位需要()。
A.确定可能的定位差异,建立企业产品的特色 B.选择好进行市场定位的时机 C.正确选择竞争优势 D.准确地传播企业定位
多项选择题工作分析是人力资源管理的基础,当()时,一般需要做工作分析。
A.工作环境变化 B.新组织建立 C.工作性质发生变化 D.新的职位产生