劳动法具有独特的基本原则，即公民有劳动的权利和义务的原则；劳动者有享受职业培训的权利和义务的原则；劳动者享有按劳分配和社会保险的权利的原则；劳动者享有休息和劳动安全卫生保护的权利的原则；劳动者有组织工会和民主参与权利的原则；在劳动方面男女平等、民族平等的原则；提请处理劳动争议的权利的原则。
多项选择题以下哪些属于劳动法具有独特的基本原则（）。
A.公民有劳动的权利和义务的原则B.劳动者有享受职业培训的权利和义务的原则C.劳动者享有按劳分配和社会保险的权利的原则D.劳动者享有休息和劳动安全卫生保护的权利的原则
问答题简述国家劳工组织的特点、组织机构。
问答题简述劳动关系、劳动行政关系的区别。
问答题中华人民共和国成立后，劳动立法的发展经历了哪几个阶段？各阶段的主要特点是什么？
多项选择题国际劳动立法既有来源于（）。
A.国际劳工组织（国际劳工组织章程）B.联合国的有关文件C.区域性有关文件D.有关双边条约
