A.让新员工与老员工打成一片 B.让新员工任劳任怨工作 C.使得企业进一步了解新员工 D.保住优秀新员工不辞职
单项选择题普通新员工的培训重点首先是（）
A.生产技能 B.管理知识 C.团队精神 D.纪律
单项选择题哪种方法较为简单、成本低，已经得到广泛应用。但是，主观性强，因此评价者的素质和经验在科学合理的判断中起着重要作用。（）
A.首因法 B.诊断法 C.统计法 D.实验法
单项选择题对企业中层管理者的录用决策越来越多的由谁作出。（）
A.工作团队 B.人力资源主管 C.董事长 D.员工
单项选择题主考官必备的第一要素是（）
A.卓越的能力 B.全面地素质 C.健康的心理 D.公正公平
判断题泄露理论是由埃克曼于1984年提出的。即当情绪伴随着谎言出现时，大多数人的谎言会被识破。
