A.能力B.行为C.态度D.技能行为主义教学设计，在教学目标的设计上，强调行为分析，开发出学习的（）目标。……

单项选择题组织分析是一种战略分析，组织分析的内容包括组织战略和目标、组织资源、（）等几方面。

A.组织氛围
B.组织结构
C.组织领导
D.组织财务状况

判断题职业生涯指的是一个进入工作场所的人一生所经历的不同职务所构成的轨迹。

多项选择题以下理论中，属于学习迁移理论范畴的是（）

A.同因素理论
B.激励推广理论
C.认知转换理论
D.行为迁移理论

多项选择题在大学，就业指导中心为学生提供信息、推广经验、组织培训、提供精确化的职业辅导，帮助确立个人职业目标，从人力资源开发的角色的角度看，这一机构承担了人力资源开发的那些角色（）

A.指导教师、辅助者
B.职业生涯开发顾问
C.研究者
D.行政管理者

多项选择题人力资源开发人员建立与战略的关系，可以从以下哪些方面着手（）

A.考虑战略与环境的关系
B.将战略与组织的管理开发战略联系起来
C.将员工个人职业成长与组织战略联系起来
D.将管理开发战略与管理开发活动联系起来