单项选择题行为改造型激励理论的代表人物是哈佛大学教授（）。
单项选择题信息指向的客体是（）
单项选择题下列内容属于西欧各国组织文化特征的是（）
单项选择题现代控制论的研究结果表明，管理幅度最大不能超过（），一般以一个领导者管理（）个下属为宜。
单项选择题现代企业理论认为，决策者追求的是“适当的利润”，也就是（）
