A.猎头公司B.招聘洽谈会C.发布广告D.上门招聘法（）是指用人单位通过学校或毕业生交流会等形式直接招募人员。……

单项选择题筛选应聘者个人简历时，应重点审阅简历中的（）内容。

A.主观
B.核心
C.客观
D.基本

单项选择题人员招募成本效用等于（）与招募期间费用之比。

A.应聘人数
B.实际录用人数
C.选中人数
D.计划招收人数

单项选择题在招聘评估中，应聘比越大，说明录用人员的质量可能（）

A.越高
B.越平均
C.越低
D.差距越大

单项选择题（）是指作为生产要素的劳动的国际流动，通过提供劳动和服务，收取报酬的一种商业行为。

A.劳务合作
B.民间劳务合作
C.劳务输出
D.劳务外派与引进

单项选择题企业的入职培训制度中，一般不包括（）方面的条款。

A.受训人员的遴选
B.培训的意义和目的
C.特殊情况下不能参加培训的解决措施
D.参加培训后要在企业服务的时间和岗位