判断题激励力是指个人对结果的偏好程度
判断题相较于知识、技能，素质要素中的潜能部分容易通过后天激发
判断题帕森斯的特质因素论的目的是达到人职匹配
判断题马斯洛五层次需要理论中，低层次需要没得到满足时候，高层次需要也会产生
多项选择题以下属于能力与能力薪资挂钩方案的是（）？
A.直接能力分类法 B.传统职位能力定薪法 C.行为目标达成加薪法 D.绩效评价法
