A.工资形式是指计量劳动和支付工资的形式B.工资形式主要有计时工资、计件工资两种基本形式C.计时工资可分为日工……

单项选择题可以实行不定时工作时间的人员是（）

A.医生
B.教师
C.推销人员
D.厨师

单项选择题被称为现代劳动立法开端的1802年英国《学徒健康与道德法》，是一项以什么为其基本内容的立法（）

A.限制童工劳动时间
B.限制女工劳动时间
C.限制男工工时
D.限制未成年工工时

单项选择题根据有关规定，在集体协商中，职工一方的协商代表由本*单位工会选派；未建立工会的，由其上级工会指导本*单位职工民主推荐，并经本*单位（）以上职同意。

A.1/5
B.1/4
C.1/3
D.半数

单项选择题集体合同订立后，应当报送劳动行政部门，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起多少日内未提出异议的，集体合同即行生效（）

A.3日
B.5日
C.7日
D.15日

单项选择题劳务派遗单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于（）

A.5万元
B.10万元
C.20万元
D.50万元

单项选择题下列关于用人单位与劳动者建立劳动关系时间的表述，正确的是（）

A.自用工之日起
B.自签订劳动合同之日起
C.自劳动合同鉴证之日起
D.自录用通知到达劳动者之日起

单项选择题下列关于劳动合同特征的表述，错误的是（）

A.主体的特定性及主体地位上的从属性
B.劳动权利义务条款具有较强的法定性
C.劳动合同往往涉及第三人的物质利益
D.劳动合同的目的在于劳动成果的给付

单项选择题根据我国法律规定，除特种行业外，我国的最低就业年龄为（）

A.14周岁
B.15周岁
C.16周岁
D.18周岁

单项选择题在14世纪到18世纪中叶，欧洲资本主义国家制定的、以保障资本家能够榨取工人更多剩余劳动的“血腥立法”被统称为（）

A.“劳动法规”
B.“工厂立法”
C.“劳动基准法”
D.“劳资关系法”

单项选择题下列选项中，属于最重要、最基本的劳动关系是（）

A.企业劳动关系
B.个体经济组织劳动关系
C.国家机关劳动关系
D.事业单位、民办非企业单位劳动关系

问答题人民法院是否应该受理张某的诉讼？为什么？

问答题该企业劳动争议调解委员会的做法是否合法？为什么？

问答题甲公司以公司产品代替货币支付工资的做法是否合适？应如何处理？

问答题该争议是否属于劳动争议？

问答题试述劳动保障监察的基本原则。