判断题待岗期即是学习培训期，待岗人员应当遵守本*单位的各项规章制度和劳动纪律，服从组织安排，所在单位应加强待岗人员日常管理，按照在岗人员进行考勤。
判断题待岗是指员工由于个人或组织原因，经所在单位批准，退出工作岗位参加学习培训的情形。
判断题年度绩效等级为D且上年度为D的员工纳入考核降岗管理。
判断题处级干部退二线由各单位人力资源管理部门组织实施。
判断题员工退出管理规定所称退二线是指公司各单位管理的局级、处级、科级领导干部按规定退出现任岗位，聘任为正（副）局级、正（副）处级调研员、正（副）科级协理员的情形。
