判断题薪酬支付水平是指向多少人支付报酬。
判断题薪酬支付规模是指支付多高水平的报酬。
判断题薪酬支付对象是指向谁支付报酬。
判断题行业选择的最基本的方法是价值链法。
判断题薪资水平决策主要会对员工的吸引和保留产生影响。
