A.认知B.情感C.态度D.行为倾向E.组织态度是个体对某一特定事物、观念或他人的稳定的心理倾向，包含（）成分……

多项选择题下列关于人力资源概念的内涵描述正确的是（）。

A.人力资源既可以指人，也可以指能力
B.人力资源包括宏观和微观两个层面的含义
C.人力资源包括当前人力资源和未来人力资源两个层面
D.人力资源的重点在于质量而不是数量
E.人力资源主要指微观层面，几乎不涉及宏观层面的内容

多项选择题人力资源最为重要的特性有（）。

A.能动性
B.社会性
C.稀缺性
D.开发性
E.时效性

单项选择题人力资源的（）是指人是价值创造过程中最为主动的因素，人对自己的价值创造过程具有可控性，人的工作动机会直接影响到工作的结果以及实现的价值。

A.能动性
B.社会性
C.时效性
D.开发性

单项选择题人的知识、技能、能力和经验等人力资源的核心要素是可以不断积累和更新的，这体现了人力资源的（）。

A.能动性
B.社会性
C.时效性
D.开发性

单项选择题人力资源的（）强调了在实践中充分利用人力资源的重要性。

A.能动性
B.社会性
C.时效性
D.开发性