A、服从的幻觉B、与员工的距离C、不需要解释的权力D、下属的离心下列哪项不属于促成公共领导者权力腐败的结构和下……

单项选择题当冲突参与者在面对冲突时倾向于采取客观的信息驱动方式时，我们称之为（）

A.思考偏好型
B.感受偏好型
C.知觉偏好型
D.判断偏好型

单项选择题迈尔斯-布里格斯性格量表把人的个性划分为（）个维度和（）个相对范畴。

A.2；4
B.3；6
C.4；8
D.5；10

单项选择题当双方的共同利益比其他事项更重要，而且正面冲突会伤及友好关系时，就可以采取（）

A.迁就策略
B.竞争策略
C.妥协策略
D.合作策略

单项选择题当冲突升级到激烈争辩阶段，所表现的出的阶段特征是（）

A.采取行动
B.关注神圣价值
C.局面失控
D.关注输赢的名声

多项选择题促使冲突升级的条件有（）

A.个人性格不合
B.执行较高水平的任务
C.工作相互依赖程度很高
D.所需资源非常稀有
E.过高的时间压力
F.情绪处于很高的应激状态
G.面对不确定的未来前景