A.培训着眼于组织未来可能发生的变化B.开发是指让员工掌握当前工作所需的知识技能C.培训开发有助于增强员工对组……

单项选择题在培训与开发需求分析中，旨在确定培训与开发应包括的内容以及相应标准的是（）

A.组织分析
B.组织目标分析
C.工作任务分析
D.人员分析

单项选择题较多用于改善人际关系的训练方法是（）

A.案例研讨法
B.讲授法
C.角色扮演法
D.管理游戏法

单项选择题在职前培训与开发中被广泛采用，适用于具有机械性特点的工种的培训与开发方法是（）

A.讲授法
B.讨论法
C.操作示范法
D.视听法

单项选择题岗外培训与开发的特点不包括（）

A.有助于增加受训者对公司整体的认同
B.具有现实性和即时性
C.受训者能够快速地学会基本知识与技能
D.受训人将培训开发课上学到的知识、技能向工作情境转移时会存在着不同程度的困难

单项选择题（）适用的对象是中层以上管理人员，目的是训练他们具有良好的决策能力，帮助他们掌握如何在紧急状况下处理事件

A.案例研讨法
B.操作示范法
C.讲授法
D.角色扮演法