A.奥尔德弗B.赫茨伯格C.麦克利兰D.R.J.布克人员定位分析的概念是1916年（）首先提出和论述的。……

单项选择题与活动日志、工作活动记录表有关的工作分析方法是（）

A.观察法
B.访谈法
C.问卷法
D.工作日志法

单项选择题在工作分析的基础上，通过一套系统性的方法对各职位信息进行分析处理，用以确定各职位在组织战略实现和价值创造中的贡献和价值的是（）

A.工作评价
B.人员招聘
C.职位分析
D.职位评价

单项选择题职位评价通过科学、规范的方法确定组织内每一个职位的（）

A.经济价值
B.社会价值
C.绝对价值
D.相对价值

单项选择题决定工作绩效的是组织对员工的激励和（）

A.工作编号
B.工作职责
C.工作关系
D.工作识别

单项选择题人力资源开发战略的目标、内容、方式必须围绕组织的可持续发展体现了人类资源开发战略的（）

A.服务性
B.全局性
C.系统性
D.前瞻性