A.指导型、民主型、参与型、成就型 B.指导型、集权型、参与型、成就型 C.指导型、推销型、参与型、成就型 D.指导型、支持型、参与型、成就型
单项选择题菲德勒认为环境的好坏对领导的目标有重大影响,对高LPC型领导而言,比较重视()
A.人际关系 B.完成工作任务 C.满意度 D.绩效
单项选择题在领导行为理论中,密执安大学的研究(即利克特Likert的研究)结论表明,员工导向型的领导者与()成正相关。
A.高的群体生产率和低满意度 B.低的群体生产率和高满意度 C.高的群体生产率和高满意度 D.低的群体生产率和低满意度
单项选择题赫兹伯格的双因素理论认为()有助于激发员工的工作热情。
A.提供良好的工作条件 B.工作上的成就感 C.改善员工的生活条件 D.严格的劳动纪律
单项选择题在组织的纵向沟通网络中,居于两端的人只能与内侧的一个成员联系,居中的人则可分别与两人传递信息,进行组织系统自上而下或自下而上的沟通。这种沟通形态属于()
A.链式沟通 B.轮式沟通 C.环式沟通 D.全通道式沟通
单项选择题对于一个以自我实现需要占据主导地位的员工来说,最有效的激励措施是()
A.提高工资 B.改善工作环境 C.颁发奖状 D.委以重任