A.分配权B.交换权C.人权D.贸易权基本劳工标准是国际劳工组织为了保护工作中的（）而要求各国遵守的8个最基本……

单项选择题在惩罚措施中，以下符合企业劳动规章制度中的惩罚性处分方法的选项是（）。

A.首次提醒
B.二次提醒
C.停职一天做决定
D.降薪

单项选择题以下哪一项不属于企业劳动规章制度审查的必要性（）。

A.劳动法规政策的变化
B.企业自身情况的变化
C.企业经营往来中客户的要求
D.政府领导人的要求

单项选择题以下关于企业劳动规章制度修订的选项中，正确的是（）。

A.企业法人代表有权提议修订不适合企业管理要求的劳动规章制度
B.为节约支出，企业法人可拒绝修订企业劳动规章制度
C.企业工会无权要求修订企业劳动规章制度
D.修订后的企业劳动规章制度无需向员工公示

单项选择题员工申诉的处理是有技巧的，当员工提出申诉时，作为管理者需要（）。

A.尽量设置沟通障碍
B.有效拖延
C.漠视
D.迅速且公平

单项选择题实物支付是工资支付的具体表现形式之一，包括（）。

A.股票
B.优惠的商品
C.期权
D.退休金