A.测量性面试B.诊断性面试C.目标式面试D.意愿面试对考生的素质结构缺陷进行测定的面试被称作（）。……

单项选择题人员素质测评中，运用（）观察时，被观察者的个人活动没有受到任何干扰，其心理活动是自然流露出来的。

A.控制性
B.无控制
C.实验室
D.非实验室

单项选择题人员素质测评中，测评方案的制订是（）阶段里尤为重要的一步，方案制订不合理，直接影响着以后测评工作的正常进行。

A.准备
B.实施
C.结果分析
D.反馈

单项选择题下列选项不属于评价中心的改进方面的是（）。

A.缓解操作难度，利用技术优势
B.扩大应用范围，重视培训发展
C.降低对评价人员的技术要求
D.重视鉴定方法，确定评审标准

单项选择题下列不属于对测评信息的价值产生影响情况的一项是（）。

A.测评结果是否及时反馈给相关人士
B.提交测评报告的个人是否小心谨慎，值得信任
C.好的测评人员还不能保证测评信息对任何个人都有用
D.测评报告是否用清晰的事例对正负两方面的测评结果做出了解释

单项选择题下列不属于评价中心准备阶段的主要任务的一项是（）。

A.确定评价中心的目标
B.确定评价中心的具体地点
C.确定评价中心的测评对象
D.挑选和培训人员，建立评价中心实施小组