判断题经济契约更强调过程,心理契约更强调内容。
判断题作用型组织文化也叫任务文化。在这种文化中,团队的目标就是要完成设定的任务。
判断题集权化是组织中的决策权集中于一点的程度。这个概念只包括正式职权,也就是说,某个职位的固有的权力。
单项选择题对于领导行为方式的研究最早是由著名心理学家()和利普特等人进行的,他们认为存在三种不同的领导工作方式:专制方式、放任方式、民主方式。
A.费斯廷格 B.勒温 C.库塞基 D.布莱克
单项选择题()是一种既以人为导向,又强调平等的文化,典型的代表就是在硅谷。
A.作用型组织文化 B.使命型组织文化 C.俱乐部型组织文化 D.保育器型组织文化