A.做得好不好的问题 B.做与不做的问题 C.做得稳或不稳的问题 D.工作时间的长短问题
单项选择题在世界500强企业中,有一些榜样是经常被树立的,包括:爱岗敬业、合作共赢、学习成长、乐于助人、忠实诚信、团队精神、自我管理、创新改革、与企业共命运。这些榜样中被树立得最多的是()。
A.忠实诚信的榜样 B.创新改革的榜样 C.乐于助人的榜样 D.爱岗敬业的榜样
单项选择题在知识经济年代,不擅长教导就不会领导。那么教导首先是()。
A.预热 B.传授 C.选择 D.文化
单项选择题在划分人选时,大部分企业采取矩阵法,依照人际关系和业务能力将员工分为四类。其中废人是()。
A.人际关系差、业务能力也差的 B.人际关系差、业务能力强的 C.人际关系好、业务能力不够强的 D.人际关系好、业务能力强的
单项选择题生产作业型人才模型是()。
A.操作力五分、专注力四分、思辨力和感召力均三分 B.思辨力五分、感召力四分、操作力三分、专注力三分 C.专注力五分、思辨力四分、感召力与操作力三分 D.感召力五分、操作力四分
单项选择题所谓正确的决策,需要将()。
A.感性决策和第六感结合 B.感性决策和第一感结合 C.理性决策与第六感结合 D.理性决策和第一感结合