A.恩赐官职制 B.公务员制度 C.政党分肥制 D.世袭制
多项选择题人事考核的原则有（）
A.理论联系实际的原则 B.实事求是的原则 C.考用一致的原则 D.立体的原则 E.严格的原则
多项选择题我国目前政府公职人员录用考试主要采取（）
A.笔试 B.口试 C.心理测试 D.情景模拟
多项选择题坚持理论联系实际的原则，在人员培训中应做到（）
A.“干什么、学什么” B.“学什么、考什么” C.“缺什么、补什么” D.“全面规划” E.“严格考核、择优录用”
多项选择题我国政府公职人员录用的基本方式主要是（）
A.招募 B.聘任 C.升任 D.转任
多项选择题升职的主要依据是（）
A.工作需要 B.工作能力 C.突出贡献 D.学历
