A.技能工资 B.岗位工资 C.职务工资 D.职位工资
单项选择题职能等级工资制中,决定个人工资等级的最重要因素是()。
A.个人工作能力 B.个人职位高低 C.职能等级 D.职位调整变动
单项选择题影响和决定劳动者工资的各种主要因素分解开来,然后根据各因素分别设立工资标准的工资制度是()。
A.年资型工资制 B.职位型工资制 C.职能型工资制 D.多元型工资制
单项选择题多元型工资制是工资等级制度的一种,又称为()。
A.综合工资制 B.分解工资制 C.多因素工资制 D.多类型工资制
单项选择题下列不属于资本分配额内容的是()。
A.盈余分配 B.利息支付 C.折旧费 D.人工费用
单项选择题下列不适宜实行工资总额同工作量挂钩的企业是()。
A.铁路运输企业 B.城市公交企业 C.建筑企业 D.港口企业