A.结构性要素 B.行为环境要素 C.测评指标要素 D.工作绩效要素
单项选择题企业制定人员晋升计划时,一般不包括()指标。
A.晋升条件 B.晋升比例 C.晋升时间 D.晋升路径
单项选择题在不同的部门结构模式中,以关系为中心的部门结构通常出现在()之中。
A.直线职能制 B.事业部制 C.模拟分权制 D.跨国公司
单项选择题以摸清情况,了解测评对象的优势和不足为目的的员工素质测评类型是()。
A.选拔性测评 B.考核性测评 C.开发性测评 D.诊断性测评
单项选择题()不属于静态的组织设计理论的研究内容。
A.管理行为规范 B.权、责结构 C.组织信息控制 D.部门划分的形式和结构
多项选择题绩效考评方法在实际应用中,可能出现的偏误有()。
A.分布误差 B.自我中心效应 C.个人偏见 D.优先和近期效应 E.标准误差