A.目标管理法B.绩效标准法C.直接指标法D.成绩记录法（）是结果导向型考评方法中能克服员工优异表现与较差表现……

单项选择题以下关于行为观察法的表述，不正确的是（）。

A.首先确定工作行为处于何种水平
B.是在关键事件法的基础上发展起来的
C.在量表的结构上与行为锚定等级评价法有所不同
D.评价者根据某一工作行为发生频率对被评价者打分

单项选择题行为导向型的主观考评方法不包括（）

A.选择排列法
B.关键事件法
C.成对比较法
D.强制分布法

单项选择题（）是保证考评者和被考评者正常活动的前提和条件。

A.企业成本管理体系
B.企业绩效管理体系
C.企业文化管理体系
D.企业薪酬管理体系

单项选择题在大型公司中，总经理、管理人员的绩效考评一般采用（）考评方法。

A.结果导向型
B.行为导向型主观
C.品质导向型
D.行为导向型客观

单项选择题（）是企业单位组织实施绩效管理活动的准则和行为的规范。

A.绩效管理制度
B.绩效管理目标
C.绩效管理方法
D.绩效管理内容