A.四部曲新人培训 B.1369新人培训 C.入模子新人培训 D.本土化新人培训
单项选择题在员工分类培训中,第一层次的培训是指()
A.能力培养 B.知识更新 C.思维变革 D.观念变化
单项选择题与其他人员素质测评形式相比,面试的独特性表现在()
A.判断的理性 B.判断的直觉性 C.判断的客观性 D.判断的随意性
单项选择题以实现人力资源的合理配置,达到人岗匹配为目的的素质测评是()
A.配置性测评 B.鉴定性测评 C.诊断性测评 D.选拔性测评
单项选择题在其他条件相同时,组织应该优先录用过往业绩优秀者。这一原则是()
A.重工作能力 B.重工作动机 C.重个人学历 D.重发展空间
单项选择题从应征的候选人中挑选出符合组织需要的优秀人才称为()
A.人员招募 B.人员选拔 C.人员评估 D.人员录用