根据马斯洛的需要层次论，对一般职员来说，职称评审属于（）的需要。

单项选择题在目标管理中，要求制定的目标必须：（）。

A．高度抽象
B．普遍适用
C．具体化
D．是近期利益的导向

单项选择题下列说法错误的是：（）。

A．非正式组织是工作环境里的重要组成部分，对员工满意度有很大的影响
B．非正式组织关注的是以权力．责任体现的正式地位
C．非正式组织的权力属于个人，是由群体成员授予的
D．一个组织中可能有多个非正式组织

单项选择题根据双因素论，以下属于激励因素的是：（）。

A．工作条件
B．工作保障
C．工作监督
D．工作责任

单项选择题行为塑造中反面强化的方法是指：（）。

A．因做出了某种行为而不再予以惩罚
B．对做出的行为予以奖励
C．对做出的行为予以批评
D．对出现的行为不予强化

单项选择题根据“大五”人格理论，下列适合高正性情绪影响力的个体工作的部门是：（）。

A．质量监测部门
B．销售部门和客户联络部门
C．技术开发部门
D．安全保卫部门

单项选择题计件工资属于（）的强化方式。

A．连续
B．定时制
C．定率制
D．不定率制