下列作为劳动合同条款的选项中，无效的是( )。

多项选择题用人单位延长劳动者的劳动时间必须具备下列条件( )。

多项选择题下列选项中属于结构工资组成部分的是( )。

多项选择题人力资源管理是指根据战略目标制定相应的人力资源战略规划，并为实现组织的战略目标进行人力资源的获取、使用、开发和评价。人力资源管理的目标是( )。

多项选择题以下选项中，属于签订劳动合同所必须具备的内容有（）。

A．劳动合同期限 
B．劳动保护和劳动条件 
C．劳动纪律 
D．保守用人单位商业秘密 
E．工作内容

多项选择题绩效考核是人力资源管理的核心职责之一，它应遵循以下原则( )。