找考题网-背景图

多项选择题

下列选项属于组织结构设计特征因素的有( )。

A．地区分布
B．企业战略
C．管理层次和管理幅度
D．分工形式
E．专业化程度

<上一题目录下一题>

热门试题

多项选择题矩阵组织形式的缺点是( )。

A．完成规划项目，提高企业适应性
B．组织的稳定性较差
C．双重领导的存在，容易产生责任不清、多头指挥的混乱现象
D．机构相对臃肿，用人较多
E．减轻领导负担较差

多项选择题下列关于调查反馈的叙述正确的是( )。

A．调查反馈的目的是用来测评估组织成员的态度，了解他们在认识上的差异
B．通常是以问卷形式进行
C．调查的内容涉及决策方法，沟通的有效性，部门间的协调情况，对组织、工作、同事和上司的满意度等
D．调查结束之后，要把经过统计处理的结果反馈给员工，让他们进行讨论。在讨论的过程中，要遵循对事不对人的原则
E．调查只能针对部门来组织

多项选择题下列是关于优秀团队特征的叙述，正确的是( )。

A．能力互补
B．规模小
C．加强对团体目标的认同
D．有共同的意愿、目标和工作方法
E．情愿共同承担责任

多项选择题下列属于敏感性训练的目的的有( )。

A．更好地发挥组织与员工的沟通
B．更好地了解自己
C．更好地了解自己如何看待别人
D．更好地了解别人如何看待自己
E．更好地了解人与人之间如何相互作用

多项选择题下列关于组织文化与组织设计关系的陈述，不正确的是( )。

A．在不强调等级制的组织结构设计下，很难形成崇尚公平、自由参与的组织文化
B．组织的制度化程度越高，组织文化就越倾向于严谨
C．高度的规范化可能不利于形成鼓励多样化、革新的组织文化
D．集权程度的组织有利于培养平等、合作、参与的文化
E．不同级别间薪酬差别很大的薪酬体系适合于强调等级的组织文化